Генератор бейджей

    Шаг 1

    Общие настройки

    Шаблон, размер, телефон охраны, логотипы компании и объекта, QR-код.

    Шаг 2

    Бейджи сотрудников

    Добавьте карточки, загрузите фото и введите имя прямо на бейдже.

    Шаг 3

    Печать

    Скачайте PDF — бейджи размещаются на A4 (стандарт 6 шт., большой 2 шт.). Печатайте в масштабе 100%.

    Шаблон

    Размер

    Телефон дежурного

    Лого ЧОП

    Охранная

    Лого объекта

    Объект

    QR-код

    QR-код

    Бейдж #1
    Имя
    Фамилия
     

    Как подготовить корректный бейдж сотрудника

    Бейдж помогает посетителю увидеть имя, роль и организацию сотрудника, но не является официальным удостоверением. Перед печатью проверьте написание фамилии и имени, должность, название юридического лица и качество фотографии. Не размещайте паспортные данные, адрес проживания, личный телефон и иные сведения, которые не нужны для идентификации на рабочем месте.

    Используйте фотографию только с согласия человека и логотип, на который у организации есть права. Для печати выбирайте контрастный макет: основной текст должен читаться без увеличения, фотография не должна перекрывать имя, а важные элементы следует оставлять внутри безопасных полей.

    Проверка перед экспортом

    • сверьте имя, должность и организацию с кадровыми данными;
    • убедитесь, что текст не обрезан и сохраняет контраст;
    • проверьте формат страницы и масштаб печати;
    • не используйте макет вместо предусмотренного законом удостоверения.

    Параметры безопасного макета

    Обязательные поляимя, роль и организация
    Дополнительнофотография и логотип при наличии прав на использование
    Не размещатьпаспорт, адрес, банковские данные и лишние контакты
    Назначениевизуальная идентификация, не официальный документ
    Обновлено

    Правила использования данных

    Данные проверяются редакцией по открытым источникам и пользовательским сигналам. Даты меняются только при фактическом обновлении карточки или материала.

    Автор
    Редакция ЧОП Рейтинг
    Опубликовано
    Обновлено

    Источники информации